《经济法基础》预习考点：劳动合同的必备条款与约定条款

　　【知识点】：劳动合同的必备条款与约定条款

　　1.劳动合同的必备条款

　　劳动合同的必备条款包括：(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

　　2.劳动合同的约定条款

　　用人单位与劳动者在劳动合同中可以约定“试用期、服务期、保密期”等条款，但约定事项不能违反法律、行政法规的强制性规定，否则该约定无效。

　　【例题·多选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列选项中，属于劳动合同必备条款的有( )。(2014年)

　　A.社会保险

　　B.试用期

　　C.劳动报酬

　　D.合同期限

　　【答案】ACD

　　【解析】(1)选项ACD：属于劳动合同的必备条款;(2)选项B：属于劳动合同的约定条款。

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